(Institución)
 

Todo el quehacer universitario en sus manos. >
10 Sistemas Productivos y Desarrollo Sustentable >
(Sistemas Productivos) Trabajo de pregrado >

Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://hdl.handle.net/123456789/7282

Título : Relatos sobre historias laborales
Autor : Montanes Yarza, Mary Angeles
Alvarado Peña, Verónica Coromoto
Palabras clave : Ciencias económicas y sociales
Relaciones industriales
Roles de género
Actores laborales y género
Patriarcado
Discriminación sexual
Teoría del género
Roles laborales
Gender rol
Patriarchy
Sexual discrimination
Job roles
Fecha de publicación : 2013
Resumen : El objeto de estudio de esta investigación se centra en analizar los roles de género del hombre y la mujer,a través de una pareja oriunda de la sociedad latinoamericana, la investigación fue realizada bajo la modalidad cualitativa, basada en lahistoria de vida, el instrumento principal de este método es la entrevista, la cual se apoya en el relato que los individuos hacen de su vida y de aspectos específicos de ella, y sirve para amparar la identidad cultural de los mismos. Esto permitió acceder a la percepción que tiene la pareja sobre los roles laborales que desempeñan, su vida cotidiana, las expectativas de su trabajo, los estereotipos que rodean su ambiente laboral, la aceptación de ellos mismos y la forma como la sociedad los percibe. Permitiendo obtener como conclusiones finales que el género sigue siendo motivo de discriminación en el ámbito laboral, también fue posible determinar que la forma de crianza de una persona influye en la visión que esta pueda tener de la sociedad y el desenvolviendo personal en la misma.
URI : http://hdl.handle.net/123456789/7282
Aparece en las colecciones: (Sistemas Productivos) Trabajo de pregrado

Ficheros en este ítem:

Fichero Descripción Tamaño Formato
63003665.pdfTEG Alvarado Peña, Verónica Coromoto 1,34 MBAdobe PDFVisualizar/Abrir
View Statistics

Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.